Møde i rehabiliteringsteamet

Du kan overgå til jobafklaringsforløb, når du ikke kan få forlænget sygedagpengene efter de eksisterende forlængelsesmuligheder, og du fortsat er uarbejdsdygtig på grund af egen sygdom.

Formålet med et jobafklaringsforløb er at forbedre din arbejdsevne og give dig en særlig indsats og støtte, så du hurtigst muligt kan komme tilbage på arbejdsmarkedet eller gå i gang med en uddannelse.

Jobafklaringsforløb er indført i 2014 i forbindelse med reformen af sygedagpenge. Formålet med sygedagpengereformen er blandt andet at sikre dig en offentlig forsørgelse under hele dit sygdomsforløb og at give dig en målrettet indsats, der kan hjælpe dig tilbage på arbejdsmarkedet.

Indholdet i dit jobafklaringsforløb skal udvikle din arbejdsevne og bidrage til, at du kommer tilbage på arbejdsmarkedet eller i uddannelse så hurtigt som muligt.

Indholdet kan f.eks. være:

• Vejlednings- og opkvalificeringsforløb
• Virksomhedspraktik
• Løntilskudsjob
• Støtte fra en mentor, eksempelvis ved start på en virksomhedspraktik
• Andre indsatser, der kan stabilisere og forbedre din fysiske, psykiske og sociale situation for at understøtte, at du kan deltage i de andre tilbud

Når du er i jobafklaringsforløb, får du en økonomisk ydelse fra kommunen, der svarer til kontanthjælp og er uafhængig af din formue og din ægtefælles eller samlevers formue og indtægter. Ydelsen kaldes ressourceforløbsydelse.

Du kan læse mere om jobafklaringsforløb her Jobafklaringsforløb informationsmateriale (star.dk)

Få afklaret dine muligheder i rehabiliteringsteamet

Borgere, der har brug for en særlig indsats for at komme i job eller uddannelse, får afklaret deres muligheder i rehabiliteringsteamet.

I rehabiliteringsteamet sidder sagsbehandlere fra forskellige kommunale forvaltninger (Jobcentret, socialforvaltningen, sundhedsforvaltningen, psykiatriområdet og andre relevante områder). Endvidere deltager en sundhedskoordinator fra regionen i rehabiliteringsteamet.

Hvis du skal til møde i rehabiliteringsteamet, betyder det, at du her kommer til at møde 4-5 medarbejdere, der har hver deres specialviden, der er relevant i forhold til din situation.

Rehabiliteringsteamet har tre muligheder, som de kan indstille dig til 

• At du skal deltage i et ressourceforløb med forskellige jobrettede, sociale og sundhedsmæssige indsatser, hvor målsætningen er, at du på sigt opnår at kunne varetage et job på ordinære vilkår. 

• At du bliver godkendt til et job på fleksjobvilkår. 

• At du bliver tildelt førtidspension. 

Rehabiliteringsteamets indstilling bliver efterfølgende vurderet af fleksjob- og førtidspensionsudvalget, der har den endelige afgørelse i forhold til at træffe en beslutning i din sag.